2026 - Der erste Lehrgang im Rückblick
Erfahrungen, Begegnungen und neue Perspektiven
Sechs Module und ein gemeinsames Ziel: die Unternehmensnachfolge erfolgreich gestalten.
„Der erste Durchgang von NextGen4Austria führte die Teilnehmer:innen von der Auseinandersetzung mit der eigenen Nachfolgesituation über rechtliche und finanzielle Fragen bis hin zu Strategie, Geschäftsmodellen und Unternehmensbewertung. Präsenzmodule in Wien, Salzburg und München wurden dabei mit Online-Einheiten kombiniert.
Im Mittelpunkt standen praxisnahes Lernen, der Austausch mit Expert:innen und anderen Nachfolger:innen sowie die persönliche Weiterentwicklung. Mit dem gemeinsamen Abschluss in Wien und der Aufnahme in das Alumni-Netzwerk ging der erste Durchgang zu Ende, die entstandenen Verbindungen und der Erfahrungsaustausch gehen weiter.“
Das sagten Teilnehmer:innen zu folgenden Themen
Warum ich einen Betrieb übernehme?
Was wurde mir mitten im Nachfolge-Prozess bewusst?
Was ich auf keinen Fall verändern und was ich unbedingt zu meinem Eigenen machen will?
Was sind die größten Herausforderungen?
Warum ich das Programm von NextGen4Austria weiterempfehle?
Fotosammlung der unterschiedlichen Module
Die Bilder geben einen Einblick in die vielfältigen Stationen des ersten NextGen4Austria-Durchgangs. Sie zeigen, was das Programm auszeichnet: praxisnahes Lernen, neue Perspektiven, persönliche Begegnungen und den Austausch mit anderen Nachfolger:innen. Dabei wird sichtbar, wie fachlicher Austausch, persönliche Begegnungen und gemeinsames Lernen das Programm geprägt haben.
